ตัวชี้วัด : ระดับความสำเร็จในการพัฒนาผู้ใต้บังคับบัญชา ครั้งที่ 1/2562
1. แผนการพัฒนาผู้ใต้บังคับบัญชา (แบบฟอร์ม IDP-A)
2. แผนการพัฒนาผู้ใต้บังคับบัญชา (แบบฟอร์ม IDP-ฺB)
การวางแผน
1. หนังสือแจ้งภายในเพื่อสื่อสาย เผยแพร่ ประชาสัมพันธ์แผนพัฒนาบุคลากร
2. ลายเซ็นชื่อเข้าประชุมเพื่อรับทราบแผนการพัฒนา
การดำเนินการ
2. โครงการฝึกอบรม e-Learning ตามหลักสูตรของสำนักงาน ก.พ.
4. สำเนาใบประกาศนียบัตรของผู้เข้ารับการอบรม link > ชุดที่ 1 ชุดที่ 2 ชุดที่ 3
ซึ่งมีบางส่วนยังไม่ได้รับใบประกาศ เนื่องจาก สำนักงาน ก.พ. กำหนดให้พิมพ์ได้ในเดือนเมษายน 2562
ซึ่งเจ้าหน้าที่ได้เรียนผ่านหลักสูตร เรียบร้อยแล้ว
การประเมินผลการเรียนรู้
- สรุปรายงานผลการพัฒนา และแบบประเมินผู้เข้ารับการอบรมก่อน/หลัง link> ชุดที่ 1 ชุดที่ 2 ชุดที่ 3
การติดตามการนำไปใช้ประโยชน์ในการปฏิบัติงาน
- สรุปการติดตามผลการฝึกอบรมรายบุคคล หลังเสร็จสิ้นการฝึกอบรม และแบบประเมินรายบุคคล
link> ชุดที่ 1 ชุดที่ 2 ชุดที่ 3
------------